Ngày 20/08/1976, Vinamilk được thành lập dựa trên cơ sở tiếp quản 3 nhà máy sữa do chế độ cũ để lại, bao gồm: Nhà máy sữa Thống Nhất, nhà máy sữa Trường Thọ, nhà máy sữa Bộ Dielac. Năm 1995, Vinamilk chính thức khánh thành nhà máy sữa đầu tiên ở Hà Nội. Những năm sau đó, Vinamilk tiếp tục khánh thành các nhà máy sữa ở Cần Thơ (2001), Bình Định (2003), Sài Gòn (2003), Nghệ An (2005); trang trại bò sữa đầu tiên tại Tuyên Quang (2006), trang trại bò sữa thứ 2 tại Bình Định (2008);… Trong đó, Nhà máy sữa Thống Nhất, Trường Thọ, Sài gòn được Bộ Tài nguyên và Môi trường tặng Bằng khen "Doanh nghiệp Xanh” về thành tích bảo vệ môi trường. Năm 2010, Vinamilk liên doanh với công ty chuyên sản xuất bột sữa nguyên kem tại New Zealand dây chuyền công suất 32,000 tấn/năm. Ngoài ra, Vinamilk còn đầu tư sang Mỹ và phát triển thêm nhà máy tại nhiều quốc gia trên thế giới. Ngoài thị trường chính trong nước, Vinamilk mở rộng thị trường sang Myanmar, Thái Lan và mở rộng hoạt động ở khu vực ASEAN. Với mong muốn trở thành sản phẩm được yêu thích nhất, Vinamilk không ngừng nâng cao chất lượng và sự sáng tạo trong từng sản phẩm, xem khách hàng là trung tâm và cam kết đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng. Với các sản phẩm và dịch vụ đa dạng, đảm bảo chất lượng, an tòan vệ sinh thực phẩm, giá cả cạnh tranh, Vinamilk hiện là thương hiệu nhận được nhiều sự tin yêu của người tiêu dùng. Tầm nhìn “Trở thành biểu tượng niềm tin hàng đầu Việt Nam về sản phẩm dinh dưỡng và sức khỏe phục vụ cuộc sống con người”. Sứ mệnh Bà Mai Kiều Liên – Tổng giám đốc công ty chia sẻ : “Muốn có sản phẩm đi đầu trên thị trường thì phải luôn sáng tạo. Sáng tạo là yếu tố sống còn”. Qua đó, “Vinamilk cam kết mang đến cho cộng đồng nguồn dinh dưỡng và chất lượng cao cấp hàng đầu bằng chính sự trân trọng, tình yêu và trách nhiệm cao của mình với cuộc sống con người và xã hội”. Thành tích nổi bật Hơn 40 năm hình thành và phát triển, với bản lĩnh mạnh dạn đổi mới, đón đầu áp dụng công nghệ mới, luôn đột phá, phát huy tính sáng tạo và năng động của tập thể, Vinamilk đã vươn cao, trở thành thương hiệu nổi bật trong thời Việt Nam hội nhập WTO. Vinamilk đã trở thành một trong những doanh nghiệp hàng đầu của Việt Nam trên tất cả các mặt, đóng góp lớn vào sự phát triển của đất nước và con người Việt Nam. Với những thành tích nổi bật đó, Công ty đã vinh dự nhận được các danh hiệu cao quý:
Liên tiếp trong nhiều năm, Vinamilk vinh dự đứng đầu bảng xếp hạng Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam do Anphabe và Intage tổ chức. Vinamilk đáp ứng tốt những yêu cầu về: Cơ hội phát triển nghề nghiệp, môi trường làm việc, năng lực lãnh đạo, chế độ phúc lợi,...dành cho nhân viên. Qua đó, Vinamilk đem đến nhiều khoản đãi ngộ tốt dành cho nhân viên như:
Tại Vinamilk, sự bình đẳng được thể hiện rõ nét qua việc công ty luôn có những CBNV nữ nằm trong đội ngũ lãnh đạo cốt cán. Điển hình trong đó là bà Mai Kiều Liên, nữ CEO đã gắn bó với Vinamilk hơn 40 năm. Chia sẻ về phong cách lãnh đạo và tư duy trong quản lý, bà Liên cho biết tiêu chí cần thiết nhất là phải có các phẩm chất “chân thành, gương mẫu và có kiến thức, đủ năng lực dẫn dắt đội ngũ công ty đi lên”. Bà Liên nói riêng và ban lãnh đạo công ty nói chung luôn khuyến khích các nhân viên bày tỏ quan điểm, lắng nghe, thấu hiểu và giải đáp những thắc mắc, bức xúc của nhân viên kịp thời thông qua email, đồng thời hạn chế tình trạng họp hành. Mục tiêu cuối cùng cần đạt được trong lãnh đạo là “làm sao để nhân viên 5 giờ chiều thích về nhà và 8 giờ sáng thích đến công ty”. Chương trình đào tạoVinamilk luôn xây dựng nhiều chương trình đào tạo nội bộ và bên ngoài giúp nhân viên học tập, phát triển kỹ năng và kinh nghiệm làm việc. Không những vậy, các thành viên của Vinamilk còn có những cơ hội thử sức với những công việc, vị trí mới. Chế độ lương thưởng và đãi ngộ tốtMức lương thưởng, chính sách phúc lợi của công ty Vinamilk luôn được người lao động quan tâm hàng đầu. Thấu hiểu điều này, Ban lãnh đạo công ty luôn đưa ra những chính sách phù hợp nhằm thu hút và giữ chân nhân viên. Theo khảo sát, mỗi năm tiền lương và tiền thưởng của công ty đều tăng lên. Trách nhiệm xã hộiLà một trong những doanh nghiệp hàng đầu ở Việt Nam, Vinamilk nhận thức rõ tầm ảnh hưởng của mình đến cộng đồng và sự phát triển bền vững của xã hội. Với Vinamilk, sự phát triển bền vững dựa trên doanh thu và cả những đóng góp của doanh nghiệp đối với mọi người. Với phương châm “Thương hiệu gắn bó cộng đồng”, Vinamilk thực hiện những hành động thiết thực, sự phát triển của công ty đều gắn liền với sự phát triển của nền kinh tế địa phương và đất nước.
I. THÔNG TIN CHUNG: - Số lượng: 01 vị trí. - Đơn vị tuyển dụng: Công Ty TNHH MTV Bò Sữa Việt Nam. - Địa điểm làm việc: Văn phòng Công ty – Số 10 Tân Trào, Phường Tân Phú, Quận 7, TP. HCM. II. TÓM TẮT CÔNG VIỆC: - Thực hiện công tác theo dõi ngày công, ngày phép, lập bảng tính lương/thưởng, chi trả lương/thưởng cho người lao động. Kiểm tra, tổng hợp, kiểm soát, chi phí lương, thu nhập, thưởng của toàn công ty - Theo dõi và thực hiệc các nghiệp vụ về BHXH – BHYT – BHTN. - Theo dõi trích nộp, kê khai, quyết toán thuế thu nhập cá nhân - Theo dõi, kê khai, thanh quyết toán các loại bảo hiểm: BH tai nạn sức khỏe, BH công tác …. - Công việc kiêm nhiệm vụ hành chính: • Phụ trách văn thư, con dấu, văn phòng phẩm, quản trị văn phòng, … • Tham gia cùng Công đoàn tổ chức các hoạt động kết nối nhân sự, du lịch, lễ hội, … - Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý III. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG 1. Học vấn: Tốt nghiệp đại học - Chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh Doanh, Kinh tế lao động hoặc các chuyên ngành có liên quan. 2. Kinh nghiệm: Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí nhân sự tiền lương & phúc lợi hoặc tương đương tại các công ty có qui mô lớn. 3. Kiến thức chuyên môn: - Có kiến thức về Luật Lao động, các loại Bảo hiểm, Thuế TNCN - Có kiến thức về nhân sự tổng quát 4. Kỹ năng: - Thành thạo tin học văn phòng - Tiếng Anh: Giao tiếp - Kỹ năng tổng hợp, thống kê số liệu, báo cáo - Kỹ năng giải quyết vấn dề, sắp xếp công việc - Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm 5. Yêu cầu khác: Trung thực, siêng năng, chịu khó IV. NỘP HỒ SƠ ỨNG TUYỂN: 1. Hồ sơ bao gồm: - Thư ứng tuyển & CV (kèm hình) - Bằng Đại học và các bằng cấp liên quan khác. 2. Hình thức nộp hồ sơ: - Ứng tuyển trực tuyến: Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (Thư ứng tuyển, CV và Bằng cấp (bản scan) qua email: - Hoặc gửi hồ sơ trực tiếp về: • Phòng Hành chính nhân sự_Văn phòng công ty Bò sữa Việt Nam Địa chỉ: Tầng 10, số 10 Tân Trào, Phường Tân Phú, Quận 7, TPHCM Số điện thoại: Mr. Thuấn_0932 666 819 Lưu ý: Vui lòng ghi rõ "vị trí ứng tuyển” trên tiêu đề email hoặc ngoài bì thư khi gửi thư ứng tuyển. |
